L’équipe Recrutement analyse chaque candidature réceptionné. Une réponse est apportée à chaque profil après une étude approfondie des dossiers.
Un premier contact téléphonique est établit afin de présenter le Groupe AE2I et d’échanger quant à votre parcours professionnel, votre formation, vos compétences techniques, vos motivations et votre projet professionnel. Ainsi, nous dresserons ensemble des éventuelles opportunités actuelles ou à venir.
Le second contact aura lieu en nos locaux afin de mieux se connaître et de valider les informations communiqués lors du premier entretien téléphonique. Cet entretien permet également d’échanger sur nos métiers et de vous présenter l’organisation interne du groupe. Enfin, nous vous présenterons en détail nos projets éventuels de recrutement actuels ou à venir.